众志成城 挺进百亿企业
——山东省蓬建建工集团董事长梁平率领员工向百亿企业迈进纪实
本刊记者 贾冕 特约记者 周妍妍 丁焕君
黄海之滨、渤海湾畔，有一座古老而又现代化的文化名城——她就是驰名中外的山东省蓬莱市。这里文物古迹众多，有享誉世界的中国古代四大名楼之一蓬莱阁；迄今保存完好的中国古代水军基地戚继光水城；这里有如梦如幻的“海市蜃楼”奇观，这里有“八仙过海”的美丽传说。过去，这里曾是中国古代北方最重要的对外贸易口岸和军港；如今，这里成为中外游客梦寐以求的旅游胜地。可能在人们印象中，蓬莱应该是个青砖灰瓦、古色古香的古城。然而，当你来到这座美丽城市时，看见的却是一幢幢簇新的高楼大厦矗立于宽阔的道路两边，蓬莱文化广场、戚继光故里仿古建筑、蓬达商住城、利群商贸城、西关商业街、海市云都系列之海梦苑、海景苑、海韵苑、海琴苑、半岛蓝庭……铺上临海地区特有的蓝天白云，组成了一幅诗意的现代人间仙境图。这时你会感叹：素有人间仙境之称的蓬莱的确名符其实！也许你还不知道，制作这幅人间仙境图的就是山东蓬建建工集团。
蓬建，一个曾经年收入仅400万元的建筑施工企业，在过去17年间，奇迹般滚动发展成年上缴税金过亿元，集建筑、房地产、市政、热力、钢结构、污水处理等于一身的跨行业、跨地区大型集团公司。
多年来，蓬建集团始终秉承着“坚如磐石、勇于奉献、开拓务实、争创一流”的企业精神，素有“铁军”之称的蓬建人创造了一个又一个奇迹，蓬建集团也随之成长为地区著名品牌，各项经济技术指标一直稳居蓬莱市建筑行业之首，企业业绩直线上升。同时，蓬建集团勇做守法纳税的排头兵，2011年至2013年连续三年纳税过亿元，稳居蓬莱市财税贡献榜榜首，以良好业绩回报了社会。一分耕耘一分收获，蓬建集团先后获得“山东省百强民营企业”、“山东省诚信守法企业”、“山东省守合同重信用企业”、“山东省建工系统先进单位”、“山东省消费者满意单位”、“山东省房地产开发综合实力50强企业”、“全省建筑业外出施工先进企业”等荣誉称号。集团公司董事长、总经理梁平系蓬莱市青年企业协会会长、烟台市青年企业协会副会长、烟台市人大代表，并先后被授予“全国乡镇企业家”、“山东省建工系统先进个人”并荣记三等功二次、“山东省富民兴鲁”劳动奖章、“山东省劳动模范”、“山东省优秀民营企业家”、“烟台市十大杰出青年”、“烟台市优秀人才”、“蓬莱市十大杰出青年”等荣誉称号。
成功的背后泪多少，蓬建的发展经历了一个破茧成蝶的过程。
危难时显身手 企业绝处逢生
就在蓬建总公司濒临倒闭的紧要关头，蓬莱建委召开了公司职工大会，寻找公司经营不善的根源，查找存在的问题，寻找生存之路。最终，经过公司上上下下的讨论和最终表决，进行了彻底的股份制改革，1998年1月改制为蓬莱市建筑工程有限公司。35岁的公司董事长、总经理梁平走马上任了，这位从基层干起来的带头人，深知职工的辛苦，他掷地有声地承诺：债务将由公司逐步还清；公司不裁员，职工的工资、福利待遇不变，将会随着公司经营状况的好转而提高。公司体制理顺了，职工对未来充满着理想和向往。
在建筑行业摸爬滚打多年的梁平，深切体会到工程质量对企业生死存亡重要性，提出生命质量口号，在全企业、全过程建立了严格的质量管理体系，将施工创优计划列入了工程承包合同，建立了严于国家常规标准的质量内检制度和质量奖罚制度，实施了质量交底制度、质量责任制度、项目经理管理责任制和质量保障制度等四项质量管理制度，形成了一个严密的管理体系，继而变成了一种自觉行为，融入每名员工的心间。梁平上任当年，蓬建一举创建了3个烟台市级优良工程，连续多年保持省建工系统先进集体称号。诚信和质量，成为蓬建公司发展的原动力，也为企业赢得了生机和自信，当年承建10余个施工项目，完成产值3588万元，创利税207万元。蓬建人第一次看到了曙光，干劲更足，接下来的几年里，梁平董事长带领蓬建人披荆斩棘，艰辛打拼，企业效益每年以几何倍数递增。1999年，梁平董事长开始在企业进行全面质量管理试点，顺利取得国家建筑施工总承包一级资质，并先后通过了ISO9001质量体系、ISO14001环境体系、OHSAS18001职业安全卫生管理体系认证。2002年4月组建成立省级建筑集团公司。拥有固定资产26亿元，职工4000余人，其中各类专业技术人员近500人。
作为蓬莱市建筑行业的龙头企业，蓬建集团担当起了加快推进蓬莱城市化进程的重任。多年来，蓬建集团始终坚持“一流的质量、一流的速度、一流的信誉、一流的业绩”，以精心施工和善打硬仗而闻名。先后完成水城拆迁修复工程、国家粮食储备库、市委党校教学楼、一中礼堂、望阁楼、新天地广场、西关商业街、北方奔驰、海市实验学校、安全局、利群酒店、新一百货商贸城以及山东文化产业职业学院项目等大批重点工程数百项，向社会奉献了30余个烟台市级以上优良工程，创建了20多个省、烟台市级文明工地，工程合格率始终保持100%，连续多年保持省建工系统先进集体称号。
在奋力开拓建筑行业市场的同时，梁董事长开始放长眼光，深刻思考企业发展道路：进入快速扩张期后，蓬建要做的是跳出建筑做建筑，向新的领域扩张，但其一脉相承的仍然是建筑业、房地产。梁董事长审时度势，制定了“一业为主，多业并举，分散风险、系统推进”的发展体系，确立了“多条腿走路，滚动式发展”的思路。
1999年，蓬建打破原有的单一建筑施工模式，挺进房地产开发领域，成立了义和房地产开发有限公司。紧接着，又成立了物业管理公司和建筑设计院，提高了自行设计水平，实现了设计、施工、开发、管理一体化的飞跃，为企业插上了腾飞的翅膀。在做大做强建筑业的同时，梁平董事长带领蓬建大力实施多元化战略，积极拓展市外市场，相继开辟了济南、青岛、烟台等大城市及鲁西、鲁北地区市场，并承接了大批工程项目，建立起企业可持续发展的模式和生存空间，实现了企业超常规、跨越式发展。
至今，经过蓬建人不懈的艰苦奋斗，蓬建集团已发展为下辖建筑、市政、房地产开发、钢结构、热力、勘察设计、钢板、园林、物业、格栅板、装饰、污水处理、商品混凝土、电气、投资担保、机动车尾气检测以及驻青岛、济南、烟台办事处等20余家公司和单位的综合性企业。2011年竣工的蓬莱市人民医院门诊病房综合楼工程已摘获“泰山杯”奖。集团所属的义和地产在倾力打造海市云都“苑系列”之后又成功推出了“城系列”高档社区，并在立足开发本土房地产业的同时，又积极拓展省外市场。2012年6月9日，公司与香港昌升集团强强联合、优势互补，合作开发了建筑面积100万平方米的“大庆昌升国际商贸城”项目。一期开盘当天认购1030户，总款达12亿元。该项目的成功演绎，为蓬建集团深入外省开发商业地产开辟了道路。
2013年，在顺利开展大庆昌升国际商贸城二期、三期工程的同时，蓬建集团再次与香港昌升置业集团联手，打造了建筑面积为16万平米的“亳州昌升鲜活中药城”项目。2014年3月29日，安徽亳州昌升鲜活中药城顺利开盘，当天几乎被抢购一空，深受当地市民青睐，在挺进“百亿企业”的画卷上添上了浓重的一笔。
近年来，随着城市化进程的不断加快，回归自然已成为现代都市人的梦想，人们越来越注重于舒适型、养生型的休闲旅游度假，旅游地产呈现良好态势。早在2012年下半年，蓬建集团就将投资目光聚焦到温泉旅游度假和温泉旅游地产的开发上，经过一系列考察、论证和选址，最终锁定了蓬莱艾山温泉度假村项目，依托自然、尊重自然，以“与山为邻，与水为友”的自然格局，着力打造集休闲、娱乐、养生、疗养等为一体的特色温泉旅游地产品牌，30万平米的蓬莱艾山度假村项目已开工建设。同时，为提升企业综合竞争能力，蓬建集团将在资本、市场、品牌技术等方面积极寻求合作伙伴,建立长期战略合作关系,从而优势互补、资源共享，实现共赢。2014年，蓬建集团的子公司——蓬建钢结构总公司将进一步扩大防撞板市场，预计全年产能再比去年增长2000吨。
上下同欲者胜 上下同心者强
“文化乃企业之魂，没有文化的企业根本没有立足之地”。梁董事长深谙此理。如何做大企业文化这篇大文章一直是蓬建集团在做大做强企业过程中不断探讨和实践的重要工作思路。蓬建在改制之初，便确立了以“不干则已，干则一流”为工作目标，以“开拓、创新、务实、守信”为经营理念，以“百年大计，质量第一，用户至上”为企业宗旨，以“坚如磐石，勇于奉献，开拓务实，争创一流”为企业精神，以“建设美好蓬建”为发展愿景，以及“企业靠我发展，我靠企业生存”的企业文化理念。文化理念的确立，为全体蓬建人确立了一个奋斗方向。
上下同欲者胜。以“义和情重”为企业文化的蓬建，也视人才为进军“百亿企业”的固企之本。早在企业改制之初，蓬建集团就确立了人才强企战略，建立起一整套人才引进、培训、使用机制，每年都要到专业著名高校选拔优秀人才，提前做好人才储备工作。每年年初的企业内训，全面提高了集团干部员工的整体素质。以“做人、做事、做企业”为主题的高层素质培训，强化高层管理人员的“强企为企”的大局观念。以“正己、正人、正团队”为主题的中层管理人员素质培训，强化“强将手下无弱兵”的团队意识。以“学理、知义、践于行”为主题的员工素质培训，将“开拓、创新、务实、守信”的经营理念转化为员工的自觉行为。以“我的青春在蓬建”为主题的大学生入职培训，激发和调动了大学生员工的主动性、积极性、创造性，培养了归属感、自豪感以及责任感，提升了团队的凝聚力、号召力和战斗力。
大河有水小河满。蓬建集团也不断提高职工的福利待遇，积极为员工排忧解难，得到了广大员工的拥护和支持。每月一期的“大学生活动日”，为公司大学生提供了相互交流的平台。2011年，为深入贯彻落实“企业文化走进一线”方针政策，蓬建积极筹建蓬建艺术团，凝聚内部文艺骨干力量，精心组织、排练各类文艺节目。通过对各重点项目工地巡回慰问演出的方式，表达公司对一线工人的尊重，极大丰富一线工人的业余文化生活，激发其为公司发展竭尽心智的工作热情，进而实现弘扬企业文化，树立企业良好形象的目的。2011年7月6日晚，蓬建于半岛蓝庭工地进行首场慰问演出，自此拉开了巡回慰问演出的序幕，得到一线工人们一致认可和高度青睐。2013年8月21日，在蓬莱和平文化广场举办了以“人间仙境 天和海平”为主题的蓬建集团45周年庆典晚会，节目精彩纷呈，受到蓬莱市民一致认可。为帮扶企业内部困难职工，集团专门设立了“蓬建集团专项资助基金”，并每年给予发放，成立当年就发放基金58000元，帮扶职工9名。此后，公司每年出资60000元，救助10名特困职工。2010年6月，在得知公司一名职工的儿子被诊断为神经性耳聋后，连发两封倡议书，公司及干部职工捐款15万余元，解决了其高昂的手术费。目前，已累计出资30余万元，帮扶企业内部特困职工45名。环境拴心、政策留人、人才强企战略，为企业发展搭建了牢固的智力平台。
热心公益事业 爱心谱写佳话
蓬建集团在取得显著经济效益的同时，热心公益事业建设，积极参与各种捐助活动。2000年，与蓬莱团市委联合创立了“蓬建救学基金会”，并每年注入基金10万元，救助贫困学生。2003年以来，在抗非典、抗洪涝灾害期间，多次组织“献爱心”活动。2008年汶川地震期间，梁平带领干部职工为灾区捐款53万余元，之后再次启动20万元成立“山东蓬建建工集团专项救助基金”，用于救灾工作。2009年10月，在了解到蓬莱市一女孩不幸患上重症再障性贫血症时，梁平董事长立即组织企业负责人将2万元钱送到了女孩父亲的手中。2010年，为中国孔子基金会捐款200万元，支持孔子及中国传统文化的教学与体验中心建设。2010年12月，蓬莱市教育基金管理委员会成立，率先捐款60万元，2012年5月捐款40万元，2013年8月再次捐款50万元。据统计，蓬建为蓬莱市教育基金捐款共计150万元。此外，每年都积极参加蓬莱市里举行的捐款。其中，2011年捐款151240元，2012年捐款111610元，用于救助困难学生和困难群众。累计为公益事业捐资总额达到2000多万元，得到社会各界一致好评。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。蓬建人正以吃苦耐劳、勇立潮头的精神，以诚信天下、开拓创新的理念，以“黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还”的雄心壮志，向“百亿方阵”的“蓬建梦”挺进。